Įžanga
„Toten Bygg“ pripažįsta šiuolaikinės vergovės egzistavimą šiuolaikiniame pasaulyje. „Toten Bygg“ yra įsipareigojusi kovoti su šiuolaikine vergove ir prekyba žmonėmis statybų pramonėje, kad ir kur tai egzistuotų. „Toten Bygg“ pripažįsta savo atsakomybes pagal 2015 m. Šiuolaikinės vergovės įstatymą ir užtikrins skaidrumą organizacijos viduje, taip pat su prekių ir paslaugų tiekėjais bei visais, kurie sudaro „Toten Bygg“ tiekimo grandinę.

Mūsų politika
„Toten Bygg“ yra įsipareigojusi veikti sąžiningai visose savo veiklose, santykiuose ir tiekimo grandinėse bei taiko nulinės tolerancijos principą šiuolaikinei vergovei ir prekybai žmonėmis. Paslėptas darbo išnaudojimas yra nepriimtinas mūsų ar bet kurioje kitoje pramonėje.

Siekdama įgyvendinti šį įsipareigojimą, „Toten Bygg“ sukūrė politiką, gaires, mokymus, stebėsenos ir peržiūros mechanizmus, kad informuotų mūsų darbuotojus ir tiekėjus apie vertybes, kurių tikimasi, kad būtų laikomasi dirbant ar bendradarbiaujant su „Toten Bygg“. Mokymai apie šiuolaikinę vergovę yra vykdomi visoje įmonėje.

„Toten Bygg“ elgesio kodeksas išdėsto grupės įsipareigojimą veikti etiškai su savo darbuotojais ir visose verslo santykiuose. Žmonės turi būti traktuojami su orumu ir pagarba bei, nesvarbu, ar tai darbuotojai, ar tiekimo grandinė, tinkamai kompensuojami už atliktą darbą.

„Toten Bygg“ taip pat įgyvendino tiekėjų elgesio kodeksą, kuris nustato įmonės principus dėl etiško tiekimo. Šis kodeksas nustato „Toten Bygg“ lūkesčius tiekėjams, kad jie laikytųsi taikomų teisinių ir etinių standartų, įskaitant žmogaus teises ir pagrindinius darbo standartus.

„Toten Bygg“ nuolat tobulina šios politikos ir gairių komunikavimą savo darbuotojams ir tiekimo grandinės partneriais. Jie taip pat nuolat peržiūrimi. „Toten Bygg“ užtikrins, kad kiekvieno šiuolaikinės vergovės pareiškimo paskelbimas būtų naudojamas kaip galimybė padidinti šios problemos supratimą ir kiekvieno darbuotojo įsipareigojimus šiuo klausimu.

Klientai
„Toten Bygg“ atkreipia dėmesį į savo aukšto lygio klientų įsipareigojimus veikti kaip etiški ir atsakingi verslo subjektai daugelyje sričių, ypač kalbant apie šiuolaikinės vergovės problemą pagal 2015 m. Šiuolaikinės vergovės įstatymą ir lygiaverčius įstatymus šalyse, kuriose dirbame. Jų sutartys nustato aukščiausius standartus „Toten Bygg“ šiais klausimais, kuriuos esame pasiryžę laikytis.

Mokymai ir supratimas
„Toten Bygg“ užtikrina, kad jos politika būtų prieinama visiems darbuotojams ir pranešama apie bet kokius aktualius pakeitimus ar atnaujinimus. Siekdama paremti šią politiką, „Toten Bygg“ teikia tinkamus mokymus savo darbuotojams, kad verslas būtų vykdomas sąžiningai, etiškai ir profesionaliai.

Išvada
„Toten Bygg“ yra įsipareigojusi imtis visų būtinų veiksmų, kad užtikrintų, jog jokia vergovės forma nevyktų organizacijos viduje.ču. „Toten Bygg“ prisiima atsakomybę už šį pareiškimą ir jo tikslus, ir jis bus peržiūrimas bei atnaujinamas kasmet.